Stratégie de réduction climatique
Un plan d’action climatique est indispensable pour les organisations attentives au développement durable et à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Il fournit une feuille de route stratégique pour réduire l’empreinte écologique et se conformer à une réglementation toujours plus stricte, tout en améliorant la réputation et la compétitivité de l’entreprise.
Emelia peut vous accompagner dans l’élaboration d’une stratégie de réduction climatique conforme à l’accord de Paris sur le climat visant à limiter le réchauffement global de la Terre à 1,5°C.
Chaque organisation est unique. C’est pourquoi Emelia propose une approche personnalisée. Sur la base d’un bilan carbone précis, nous identifions vos sources d’émission et développons des mesures de réduction sur mesure.


Stratégie de réduction
Après avoir recensé vos émissions, nous analysons le potentiel de réduction des différentes mesures. Grâce à nos simulations de réduction du CO₂, vous obtenez une image claire de l’impact, du coût et de la période d’application des mesures possibles. Il peut s’agir par exemple :
- D’améliorer l’efficacité énergétique.
- De passer à une source d’énergie renouvelable.
- D’optimiser les processus de production.
- D’encourager la mobilité durable.
Emelia peut également vous accompagner dans la mise en œuvre de méthodes telles que la norme ISO 50001 (économies et réduction d’énergie) et l’échelle de performance CO₂ (pour tout niveau de performance souhaité).

Objectifs de réduction
Il est indispensable de fixer des objectifs clairs et mesurables. Il peut s’agir d’objectifs à court terme (5-10 ans) ou à long terme (2040-2050), adaptés à la vision de votre organisation. Les Science Based Targets (SBTi) représentent une base solide pour des objectifs conformes aux exigences scientifiques visant à limiter le réchauffement de la planète à 1,5°C.

Implémentation et suivi
La préparation d’un plan d’action assorti d’un calendrier vous garantira une exécution structurée. La réussite du projet dépendra toutefois de l’implication générale au sein de votre organisation. Emelia peut vous aider à former vos collaborateurs et à optimiser la prise de conscience.
Un suivi et des rapports réguliers sont essentiels pour mesurer les progrès, procéder aux ajustements nécessaires et adapter les plans aux nouvelles évolutions ou circonstances.

Communications internes et externes
Il est important de partager les objectifs, les efforts et les résultats obtenus avec vos collaborateurs et les parties prenantes externes pour créer et maintenir l’engagement. Emelia peut vous aider à communiquer efficacement sur l’impact de votre stratégie de réduction des émissions de gaz à effet de serre.
Ensemble vers un avenir durable !
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